已婚女員工與男同事有染，公司能解除合同嗎？
公司以康敏隱瞞同事白世境被公安局立案拘留事件及康敏與白世境之間存在不正當男女關系為由，解除與康敏之間勞動合同......
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關于農民工工資清償那些事，你了解嗎？
自從《保障農民工工資支付條例》出臺，俺們農民工的工資支付有了保障，農民工有按時足額獲得工資的權利，任何單位和個人不得拖欠農民工工資。
【案例】職工醫保住院真的有時間和次數限制嗎？
醫保規定單次住院周期不能超過20天，再次住院的話，中間還得等15天才行。小吳的家人覺得骨折，住院治療20天哪能治好啊，要是非得出院就換個離家近的醫院，可能等15天才能再次住院的話，會不會耽誤治療？
未明確約定績效考核標準，能否不向員工發放目標績效獎金？
公司確存在未足額支付小濤薪酬待遇的情形，小濤以此為由向公司提出解除勞動合同，公司應支付其解除勞動合同經濟補償金。
用人單位應盡的工傷保險義務有哪些？單位和職工都要知道！
用人單位應盡的工傷保險義務有哪些？
為什么社保繳費記錄不是實時更新，延遲兩個月顯示？一文說明白！
相信90％的HR都遇到過這樣的情況，社保查詢，記錄延遲兩個月顯示。這到底是怎么回事呢？
養老金再上漲！這些地方已到賬！
全國已有超過20個省區市公布了2021年養老金調整方案，啟動了養老金的上漲。
大學即將畢業，我的醫保該怎么辦？
又是一年畢業季。畢業后，不同選擇的小伙伴們，需要注意哪些事呢？醫保該怎么辦？
公司未足額繳社保，員工被迫解除能獲得經濟補償嗎？
公司收到補繳申請后一個月內未補繳，應向員工支付解除勞動關系補償金！
學歷造假遭辭退！法院認定辭退合法！
林女士是某公司擔任前臺，公司在員工競崗活動中發現林女士存在學歷造假，遂將林女士辭退。林女士認為某公司系違法解除，要求繼續履行勞動合同。